recruiter.

● Captação de candidatos, que assegurem uma base de dados consistente para responder de forma rápida e eficaz às ofertas / pedidos dos clientes.
● Realizar a avaliação do candidato e registar sumariamente os pontos essenciais nas aplicações disponibilizadas pela empresa, por forma a assegurar o registo e partilha de informação

● Actualizar anuncios, fazer a triagem de candidatos, identificar candidatos para apresentação proactiva a clientes e prospects

● Realizar atividades de sourcing de candidatos, através de aplicações internas da Randstad

Formação académica superior
Experiência de trabalho na área de consultoria de recursos humanos
Experiência de 2 anos na área de recrutamento e seleção

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de  recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Desta forma, em cumprimento do previsto na  Lei n.° 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado  de Incapacidade igual ou superior a 60%. Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.