junior financial analyst (m/f/x).

corporate & financial planning
Acompanhar as rotinas mensais de desenvolvimento e melhoria do governance cycle (monthly closing and reporting, rolling forecast, strategic planning, annual budget and business performance reviews).
Apoiar na elaboração de modelos financeiros (stress-test, what-if scenarios, outros).
Garantir a fiabilidade da informação.

performance analysis & business partnerships
Acompanhar e apoiar na análise, produção e monitorização de informação financeira e operacional.
Dar suporte ao fecho do mês das áreas de negócio através de análises de proveitos, margens e custos.

commercial finance
Acompanhar e apoiar nas análises de performance.
Acompanhar e apoiar nas auditorias de qualidade da informação.

Licenciatura e/ou mestrado preferencialmente em economia, gestão ou finanças.
Experiência de trabalho de 1 ano em funções similares.
Experiência na área de gestão/finanças, preferencialmente em consultoria (Big4) ou corporate finance.
Conhecimentos em folhas de cálculo e ferramentas de BI e reporting (power BI, google data studio, Tableau, cubos OLAP ou outros).
Fluência em inglês (nível C2).
Rigor analítico e forte sentido crítico.
Capacidade de comunicação e de relacionamento.
Autonomia.
Capacidade na gestão de conflitos.
Capacidade de trabalhar sob pressão.
Capacidade de trabalho em equipa.
Capacidade de organização e planeamento.
Capacidade no relacionamento interpessoal.
Capacidade de adaptação e de resiliência.
Elevado sentido de ética e responsabilidade.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Desta forma, em cumprimento do previsto na Lei n.° 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%. Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.