hr specialist.

Garantir a execução precisa do processamento salarial, reunindo e validando todas as informações mensais que impactam o payroll, assegurando a conformidade com o calendário financeiro e o alinhamento com os parceiros externos;

Gerir toda a informação de RH relativa aos colaboradores, desenvolver relatórios e análises, e garantir que os dados estão sempre atualizados e acessíveis para apoiar a tomada de decisões estratégicas;

Executar os processos administrativos relacionados com admissões, onboarding, integração, revisões salariais, saídas, entre outros, assegurando o cumprimento dos prazos e a conformidade com os requisitos legais;

Efetuar o reporting de RH, externo e interno, apresentando dados com qualidade e precisão;

Gerir os benefícios dos colaboradores, realizando inclusões, exclusões e atualizações, e propondo soluções inovadoras para a retenção de talento;

Acompanhar e interpretar alterações legislativas e fiscais que impactem práticas de remuneração e benefícios;

Apoiar a faturação e o pagamento de serviços e fornecedores relacionados com a área de RH;

Esclarecer questões administrativas dos colaboradores;

Contribuir para a eficiência operacional e automação de processos administrativos de RH.

Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia Organizacional, Gestão de Empresas ou áreas relacionadas;

Experiência mínima de 3 ou 5 anos com enfoque em gestão administrativa de RH e reporting;

Experiência em sistemas de informação de RH, preferencialmente Primavera;

Conhecimentos de legislação laboral e gestão de benefícios;

Domínio avançado de Excel;

Bons conhecimentos de inglês (oral e escrito);

Boa capacidade de escrita;

Elevada atenção ao detalhe e capacidade analítica;

Proatividade e foco na simplificação de processos e soluções inovadoras;

Forte sentido de confidencialidade e integridade;

Capacidade de construir relações de confiança e promover um ambiente profissional.

Contrato sem termo com período experimental;

Regime presencial (flexibilidade para 1 dia em teletrabalho);

Horário de trabalho das 09h00 às 18h00 (flexível);

Entrada imediata.