hr specialist - payroll.

Será responsável pela execução do processamento de salários em Portugal e pelo acompanhamento das autoridades legais portuguesas, da Segurança Social, dos relatórios das companhias de seguros, das auditorias financeiras internas e externas e será elo de ligação financeira com o departamento financeiro local;

Apoio noutros projectos e tarefas do Departamento de RH, bem como para a automatização dos processos de RH e a otimização da administração de pessoal.

Licenciatura em gestão de recursos humanos ou áreas similares;

Experiencia anterior na função;

Conhecimentos sólidos da legislação laboral portuguesa;

Fluente em inglês;

Bons conhecimentos dos softwares PHC (Payroll System), HRIS, Time and Attendance (ELO) (preferecial);

Conhecimentos avançados de MS Office (grande foco e conhecimentos de Excel);

Capacidade de planeamento, organização, avaliação, versatilidade e análise;

Elevado nível de auto-motivação para diferentes tarefas;

Boa capacidade de trabalho autónomo;

Espírito de trabalho em equipa;

Orientação para a qualidade e o rigor;

Fortes capacidades administrativas, de organização e de prioridade;

Consciência multicultural;

Sentido de responsabilidade;

Orientação para o cliente. 

Contrato com o nosso cliente;

Regime de trabalho presencial;

Horário das 09h00 às 18h00.