Benefícios
Integração imediata numa prestigiada equipa, jovem e dinâmica, com excelentes condições laborais e contratuais.
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Formação remunerada (presencial):
Datas : 13/mar a 28/mar (12 dias)
Folgas: fim-de-semana
Horário:09h-18h
Remuneração: 5,20€/hora
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Estágio remunerado (presencial):
Datas : 31/mar a 30/mai (60 dias)
Horário: 09h-18h | 10h-19h | 11h-20h
Remuneração:5,20€/hora+ Subsídio Alimentação 7€/dia;
Folgas fim-de-semana
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Contrato de trabalho termo incerto
Data de início: 31/mai
Horário: Full Time (40h/semanais) – 09h-18h | 10h-19h | 11h-20h
Folgas: fim-de-semana
Remuneração: Vencimento base 870€+ Subsídio Alimentação 7€/dia pago em cartão de refeição + Prémio variável com valores médios bastante atrativos;
Local de Trabalho: Presencial no Edifício CC Oriente Randstad (acessível de transportes públicos - METRO, CARRIS e Comboios), com possibilidade de acesso a modelo de trabalho híbrido, após estágio e mediante autonomia e desempenho individual.
- Vencimento base 870€;
- Subsídio de alimentação 7€/dia pago em cartão de refeição;
- Prémio variável;
- Desconto de até 50% na tua fatura NOS
- Instalações situadas junto a transportes públicos
- Incentivos NOS | Randstad que vão tornar o teu dia-a-dia muito mais dinâmico.
Local de Trabalho: Presencial no Edifício CC Oriente Randstad (acessível de transportes públicos - METRO, CARRIS e Comboios).
Se te interessas pela área empresarial, vendas, tecnologia e trabalho em equipa, então esta vaga é para ti!
#VamosFazerOQueNinguémFez
A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.
Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Desta forma, em cumprimento do previsto na Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%.
Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.